နောက်ဆုံးရ အိမ်ခြံမြေ ဗဟုသုတ

Feeling tired from work is common and can be caused by many different factors. Fortunately, there are several steps you can take to reduce fatigue and maintain a healthy work-life balance. Work can wear you out, whether your job requires physical labor or not. There’s more than one way to feel tired, and the daily demands of your job can leave you physically and emotionally weary, even if you spend your days behind a desk. Other stressors — such as relationship issues, financial worries, or health concerns — can intensify the strain. And then there’s COVID-19. If you’re still going in to work, you might find that you feel extra-exhausted from the added...

[Unicode]   ကျွန်တော် အင်/ယာတွေက လူနေအိမ်အဆောက်အဦးတွေ၊ Residential တွေ၊ University တွေ စသဖြင့် Public buildings အတော်များများမှာ လှပခမ်းနားသော ကြောင်လိမ်လှေခါးကြီးတွေကို အခန့်သား တွေ့မြင်ဖူးကြမှာပါ။ တွေ့ဖူး မြင်ဖူးနေသလို ဘယ်လိုတွက်ရလဲ ဆိုတာကိုလည်း...

[Unicode]   အိန္ဒိယနိုင်ငံရဲ့ ကလေးပေါက်စနလေးတွေအပေါ်ကောင်းခြင်းပေးပုံက ဒီလိုပါ။ အသက် ၂ နှစ်အောက်မွေးပြီးကာစကလေးတွေကို ပေ ၃၀ ကနေ ၅၀ အထိအမြင့်နေရာတစ်ခုကနေ ပစ်ချတာပါ။ ပေ ၅၀ အကွာဆိုတာ တော်တော်လေးမြင့်ပါတယ်။ အမြင့်ပေါ်ကနေ ဒီအတိုင်းအလွတ်ပစ်ချတာမဟုတ်ပဲ...

[Unicode]   ဒီတစ်ပတ်မှာတော့ နောက်အိမ်ထောင်ပြုရင် ပထမအိမ်ထောင်က အမွေရပိုင်ခွင့် ရှိ/မရှိ ဆိုတဲ့ စိတ်ဝင်စားဖွယ်မေးခွန်းလေးအပါအဝင် မြေယာနဲ့ပတ်သတ်တဲ့မေးခွန်းသုံးခုကို ရှေ့နေမှ တိကျမှန်ကန်စွာဖြေကြားပေးထားပါတယ်။     မေးခွန်း (၁) - မြေအမျိုးအစားအလိုက်...

[Unicode]   မရွှေ့မပြောင်းနိုင်သောပစ္စည်းနှင့် ရွှေ့ပြောင်းနိုင်သောပစ္စည်း ရောင်းချခြင်း၊ ပေါင်နှံခြင်း၊ ငှားရမ်းခြင်း၊ လဲလှယ်ခြင်း၊ ပေးကမ်းခြင်းများပြုရာတွင် ပဋိညာဉ်အက်ဥပဒေ၊ ပစ္စည်းလွှဲပြောင်းခြင်းအက်ဥပဒေ၊ တံဆိပ်ခေါင်း ခွန်ဥပဒေများနှင့်...

[Unicode]   သင်ဟာ အပေါ်ဆုံးထပ် Penthhouse မှာ နေတယ်ဆိုရင် အနားယူဖို့နေရာတစ်ခု အဆစ်ပိုရထားတာလို့ သတ်မှတ်နိုင်ပါတယ်။ ဘာလို့ဆို သင့်ရဲ့ခေါင်းမိုးထပ် ဧရိယာအနည်းငယ်ကို Luxury ဆန်တဲ့ Rooftop ဧရိယာအဖြစ် ပြောင်းလဲလိုက်နိုင်လို့ပါပဲ။ ဒီကနေ့မှာတော့ အလွယ်ကူဆုံးနည်းလမ်းတွေနဲ့...

[Unicode]   စုပေါင်းပိုင်အဆောက်အအုံအဖြစ် မှတ်ပုံတင်ရှိသူလိုသူသည် ၂၀၁၆ ခုနှစ် စုပေါင်းပိုင်အဆောက်အအုံဆိုင်ရာ ဥပဒေနှင့်အညီ မှတ်ပုံတင်ရမည်။ စုပေါင်းပိုင်အဆောက်အအုံ တည်ထောင်သူသည် လုပ်ငန်းလိုင်စင် လျှောက်ထားရမည် ဖြစ်ကာ သတ်မှတ်ချက်နှင့်အညီ အနည်းဆုံးမတည်...

Burger King employee Kevin Ford hadn’t missed a day of work in 27 years. Early on, his focus was on paying the bills and raising two daughters as a single father. “I was barely making rent,” Ford told USA Today while recounting his story. The 56-year-old Las Vegas man, who has worked out of the Harry Reid International Airport since 1995, was presented with a meager goodie bag in 2022 that included a movie ticket, a Starbucks cup, candy, a couple of pens and some keychains to commemorate his nearly three decades in food service. He posted a TikTok video gratefully showing off his manager’s gifts, and the clip unexpectedly went viral. One of his daughters created...

  There are numerous occasions when India has been unsuccessful in keeping its talent at home. One such case is Malvika Raj Joshi. Brain drain is a real issue for India but is not discussed as often as it should be. Brilliant Indian minds going abroad and making contributions in other countries is not new. Several top IIT and IIM alumnus make their way to other parts of the world like the US and European nations in search of better opportunities and the right environment to aid their growth. These countries are always on the lookout for special talents.There are numerous occasions when the country has been unsuccessful in keeping its talent. One such case is Malvika Raj Joshi. A...

What’s a CEO to do when staff morale is low? Some might dish out free lunches or provide an all-expenses paid trip to Disneyland. Adidas CEO Bjørn Gulden did something much more drastic. The professional soccer player turned chief executive recently revealed that he gave out his number to every single Adidas employee (that’s 60,000 workers, no less) during his first town hall at the company, to boost morale after the infamous Kanye West crisis at the company. “Some people think I’m crazy,” Gulden told The Wall Street Journal, adding that he thinks it’s better for leaders to be more open when coming out of a crisis. When he took Adidas’...